河南科技专修学院创新发展纪实——就业篇

热度1053票  浏览466次 时间:2013年7月26日 11:25

就业保障 确保学院绿树常青

 

北京海淀区团委授予该学院毕业团组织“青年文明”称号

 

      前不久,教育部官方网站发布的信息显示,2013年我国高校毕业生多达699万人,创下了有史以来的最高纪录,就业形势更加复杂、严峻。为此,教育部专门发出了通知,要求全国高校切实采取积极有效的措施,扎实做好2013届毕业生的就业工作。一时间,各级各类高校纷纷响应,不断拓宽思路、寻求渠道、创新方法。

      河南省作为人口大省和高等教育在校生规模大省,2013年的高校毕业生人数在全国名列前茅,就业工作的压力更大、责任更重,是党和政府高度关心和重视的地区之一。如何做好毕业生的就业工作,是各高校能否办好令人民满意教育的重要体现。近日,记者对河南省部分高校毕业生进行了专项走访后,发现河南科技专修学院在历届毕业生就业方面独具特色、富有经验、成效显著。学院院长李鸿昌教授介绍:多重坚实的就业保障,是促进河南科技专修学院永葆生机的关键所在。

      第一,坚持采取“订单式”培养模式。近年来,河南科技专修学院与北京、上海、广州、南京等多家用人单位建立了完善的合作关系,根据用人单位的岗位需求制定招生计划,学生在入学时即签订“订单式”培养协议,确保学生毕业即能就业。在选择合作的用人单位时,河南科技专修学院提高要求、严格把关、精细筛选,国美集团、比亚迪集团、思念集团、尚善动漫、瑞星软件等大中型企业成为该院的合作单位。这样不仅能确保毕业生顺利就业,而且切实提高了毕业生的就业质量。

      第二,坚持以市场需求为主导的专业设置原则。河南科技专修学院秉持“送得出,走得远”的培养理念,“送得出”即毕业生具有较强的就业优势和宽广的就业道路,“走得远”即毕业生能在人才需求量大、岗位级别高、发展潜力好的行业就业。因此,河南科技专修学院坚持按市场需求设置专业。譬如,随着省内外地铁线路的陆续开通,地铁类人才出现大量缺口,地铁行业也成为未来的黄金产业。河南科技专修学院紧紧抓住这一机遇,设置相关专业,为今后毕业生的顺利就业埋下了有利的伏笔。

     第三,坚持拓宽就业思路,开发就业渠道。一年一度的“毕业生双选洽谈会”和涵盖众多专业的“毕业生专场招聘会”,是河南科技专修学院做好毕业生就业工作的不二法门。学院广泛挖掘用人单位,不断构建用人单位与毕业生之间的就业桥梁。每年的12月份到翌年的6月份,大量企业进驻学院,与学生集中进行面对面的“双选洽谈”。2012年12月,河南科技专修学院共接待用人单位743家,提供岗位4000余个,绝大多数毕业生都能顺利走上工作岗位。专业强度较高的航空服务、地铁乘务等专业,还以“专场招聘”的形式举办就业洽谈会,确保每个学生都有就业的机会。如此强大的就业工作阵容,不仅使河南科技专修学院的毕业生受益匪浅,就连同处郑州市北大学城的郑州师范学院、中州大学、河南商业高等专科学校的部分毕业生也频频“沾光”。

      党的十八大召开以来,中央明确提出了“办好令人民满意的教育”的号召。对于高等教育来说,就业工作的质量与效果,是衡量学校能否令人民满意的重要标准之一。多年来,河南科技专修学院以抓就业工作确保自身“绿树常青”,受到广大学生和家长以及社会各界的一致好评,对于“令人民满意”这五个字是当之无愧的。

 

河南科技专修学院官方网站:http://www.kejixueyuan.cn     

报名热线:0371-69100918  69100919 400-6261-789(全国拨打均市话收费)


地址:河南省郑州市北大学城英才街东段     新校区地址:河南省郑州市龙湖大学城南段

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